Adeline Suter est consultante en évolution professionnelle basée à Lyon 4, dans le Rhône (69), Titulaire d’un Master en Gestion d'entreprise de la Sorbonne, elle a débuté sa carrière dans le secteur financier. Cependant, après avoir réalisé un
, elle a choisi de se réorienter vers les ressources humaines. Depuis lors,
elle a élargi ses responsabilités pour occuper des postes plus généralistes et est aujourd'hui à la tête d'un cabinet en ressources humaines.
Adeline Suter intervient dans divers domaines tels que le recrutement, la formation, le coaching CV et la préparation aux entretiens d'embauche. Son objectif principal est de placer l'humain au centre des préoccupations. Convaincue que chaque individu possède des compétences et des talents uniques susceptibles d'être développés et valorisés, elle accompagne ses clients avec empathie et écoute bienveillante.
Ayant rejoint le groupe
ORIENTACTION®, pour ses méthodes et les bénéfices du
bilans de compétences, notamment la restauration de la confiance en soi, Adeline Suter croit fermement que rien n'est impossible tant qu'on ne l'a pas tenté. En tant que consultante en
bilans de compétences en partenariat avec
ORIENTACTION®,
leader français du bilan de compétences, elle aide ses clients à découvrir leurs compétences et talents cachés, à définir leurs objectifs professionnels et à élaborer un plan d'action pour les atteindre. Passionnée par son travail, elle est déterminée à aider ses clients à réussir leur
reconversion professionnelle et à évoluer dans leur carrière.
Sa Cit’Action®: « La meilleure façon de prédire l’avenir est de le créer » Peter Drucker