ORIENTACTION Angers - Bilan de compétences

n parcours professionnel est riche : après deux décennies en entreprise, où elle se consacrait déjà à la qualité de vie au travail, elle a ressenti le besoin d’approfondir sa maîtrise de la gestion du stress et de la prévention de l’épuisement.

C’est sa propre expérience du bilans de compétencesqui a orienté Florence vers une formation de deux ans en sophrologie. Avant de se lancer pleinement dans sa reconversion professionnelle en 2019, elle avait déjà commencé à appliquer ces nouvelles compétences dans les secteurs industriels et commerciaux où elle évoluait.

La conviction profonde de Florence est que la productivité et la qualité de service sont intimement liées à la motivation et à la valeur intrinsèque de chaque individu. C’est pourquoi elle met un point d’honneur à personnaliser chacun de ses accompagnements. En élargissant son offre avec le bilan de compétences, elle a identifié un moyen efficace de répondre au mal-être professionnel. L’association avec ORIENTACTION® a été une évidence pour elle, reconnaissant la méthode innovante et humaniste promue par le groupe, afin d’ aider les personnes à trouver leur voie authentique.

Son leitmotiv : « Choisir plutôt que Subir. »

Sa Cit’Action® : « Choisis un métier que tu aimes et tu n’auras pas à travailler un seul jour de ta vie. » Confucius